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人才理念

以德为先

品德是神院午夜达达兔科技用人的首要标准,对于品德方面采取一票否决制。

绩效导向

绩效为能力体现,绩效是人才选拔任用的重要标准。

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持续学习

鼓励员工持续学习、终生学习,唯有学习才能保持持续进步。

文化统一

认可、实践并传播共同的价值理念与行为规范。

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